十月一日上班，一月十九日我辞职了。十天的工

2025-03-18

十月一日上班后辞职，工资不应被压。依据《劳动法》，解除劳动合同时，用人单位应一次付清工资。若不及时支付，可能面临法律追责和劳动者投诉的不良影响。
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辞职工资被压可维权。操作如下：1.与用人单位沟通，要求按《劳动法》支付工资；2.若沟通无果，收集证据，如工资条、劳动合同等；3.向当地劳动监察部门投诉，并提交证据；4.等待处理结果，必要时可申请劳动仲裁。
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辞职后工资被压制，常见处理方式为与用人单位协商或向劳动监察部门投诉。建议先尝试与用人单位沟通解决，若无果则及时投诉以维护自身权益。

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