公司要求上十小时班违法吗

2025-04-04

公司要求上十小时班可能违法，需具体判断。依据《劳动法》，员工一周工时通常不超40小时。长期超时工作损害员工健康，影响工作效率，可能引发劳动争议。
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处理此类问题，常见方式有协商、投诉、仲裁。应先与公司协商，无果后向劳动监察部门投诉，必要时申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。
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上十小时班是否违法需判断。操作如下：若一周总工时超40小时，违法；若一天10小时，一周工作未超4天，合法；若算加班，需确保月加班不超36小时。

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