女性50周岁社保未交满15年能退休吗

女性50周岁社保未交满15年，一般不能按正常程序退休。分析：根据我国相关法律规定，职工达到法定退休年龄且累计缴费满十五年的，可按月领取基本养老金。女性工人的法定退休年龄通常为50周岁，但若社保缴费未满15年，则不符合领取基本养老金的条件。提醒：若您已达到退休年龄但社保未缴满，且单位停止缴纳社保，这可能表明问题比较严重，应及时咨询专业人士，了解补缴或延迟退休等解决方案。
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处理方式：从法律角度看，面对社保未缴满15年的情况，常见的处理方式包括补缴社保费、申请延迟退休以及考虑转为居民养老保险等。选择建议：具体选择哪种方式，需根据您的个人情况、经济状况以及对未来养老生活的规划来决定。补缴社保费可确保您满足领取养老金的条件，但可能需承担一定的经济压力；延迟退休则可在继续工作的同时缴纳社保，但可能影响您的退休计划；转为居民养老保险则可能降低养老金水平，但更为灵活。
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具体操作：1. 补缴社保费：您可向当地社保部门咨询补缴政策，了解补缴金额、期限及手续等具体要求，并按规定进行补缴。2. 申请延迟退休：若您希望继续工作并缴纳社保，可向单位或社保部门申请延迟退休，继续参与社会保险，直至满足领取养老金的条件。3. 转为居民养老保险：若您考虑转为居民养老保险，需了解居民养老保险的缴费标准、待遇水平及领取条件等，并根据个人情况做出选择。在办理转换手续时，需准备相关证件及材料，并按规定流程进行申请。请注意，不同地区的具体政策和操作流程可能有所不同，建议咨询当地社保部门或专业人士以获取准确信息。